11月29日，昆明医科大学在呈贡校区举办第二届“月桂”人才高峰论坛暨“乘风”人才培育启动会。
校长夏雪山出席会议并致辞。夏雪山对入选学校“乘风”人才培养计划的各位老师表示了祝贺，希望所有入选的老师在新的起点上作出更多的成绩，希望“学术导师”能够帮助以“乘风”人才为代表的校内中青年人才加速成长，成为可堪大用、能担大任的栋梁之才。
夏雪山强调，识才、育才、爱才、敬才、用才，是高校管理工作者义不容辞的使命。要胸怀国之大者，在人才强校“雁阵”格局中发挥“头雁效应”；要坚持人才先行，开创学校人才工作高质量发展的新局面；要强化责任落实，充分发挥二级单位引才育才的主体作用。全校上下要下更大力气、想更优招法，持之以恒抓好人才工作，为建设高水平开放型医科大学和“双一流”建设奠定坚实基础、提供强大助力。
会议第一阶段为“乘风”人才培育启动仪式，夏雪山代表学校与基础医学院、公共卫生学院、第一附属医院暨第一临床医学院负责人及“乘风”人才代表签署了三方培养协议，并为学校首批“学术导师”代表张国君教授、陈策实研究员颁发了聘书。
副校长李利华主持会议，并宣读了《昆明医科大学关于入选中青年学科带头人及后备人选——“乘风”人才培养计划培育对象的通知》。
会议第二阶段为第二届“月桂”人才高峰论坛，邀请了昆明医科大学张国君教授、南方医科大学黄文华教授和中国科学院上海营养与健康研究所郎靖瑜研究员作主题报告，3位嘉宾分别介绍了自己成长成才的历程及主要研究方向，激励我校人才勇攀高峰。
学校领导，各单位、部门负责人，“乘风”人才培育计划培育对象，各级各类人才代表，各单位教学科研骨干、研究生代表等参会，会议内容同步进行网络直播。
据悉，近年来，昆明医科大学大力推进人才强校战略，始终坚持党管人才原则，高度重视高层次人才引进和培养工作，相继出台《高层次人才引进和管理办法》《中青年学科带头人及后备人选——“乘风”人才培养计划实施办法》等，积极构建外引内培“一体化”，高端、青年“两平台”，逐级而上“三台阶”的“一二三”人才引培体系，同时打造“三级”人才工作者服务团队，全方位培养、引进、用好人才。
